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自分の中での「難しさ」が少し減ったようになった。

123それまでは行動することが出来なかったことが、行動できるようになった!

社員

清水洋平様 有限会社シードDR

ALWAYS-EMOTIONの社員研修を受ける前、どのような課題や悩みをお持ちでしたか?

物事をいろいろと難しく考え過ぎてしまって、結局頭の中でぐるぐる考えてるだけで、
最終的には、行動できずに終わってしまっていました。
大きいくくりでの「人間関係」が良くなかった、自分のからの一方通行だったかなと思います。

ALWAYS-EMOTIONの社員研修を受けた後、自分の仕事や考え方に何か変化がありましたか?

自分の中での「難しさ」が少し減ったようになった。

今までは、自分の物差ししかなかったのが、勉強をすることによって、「多分これでいいだろう」というちょっとした自信が出来たので、それまでは行動することが出来なかったことでも、今では行動できるようになりました。おかげで、いくらでも失敗はしますけど、それはそれで、実績(経験)になりますからね。

また、今までそんなことは当たり前だろう思っていた数々のことが、改めて、深い事だったんだなと再認識しました。きっと、自分が分かったつもりでいたんですね!研修を受けて、益々行動に深みを増しました。まだまだ、(人生という)旅の途中ですが、焦らなくなりました。

ALWAYS-EMOTIONの社員研修をお薦めする3つのポイントを教えて下さい。

・1つ目

「Weタイプ」「Meタイプ」という相手の区分けの仕方を教えて頂き、
相手に対してのアプローチがとてもしやすくなった。

・2つ目

エゴグラム(交流分析テスト)で見えないものが見える様になったので、
どうゆう出方をすればいいのか分かりやすくなった。

だからこそ、動けるようになりました。

・3つ目

逆算が大事と言うことを再認識して、今まで出来てなかった「細かい逆算」を意識するようになりました。

これから、ALWAYS-EMOTIONの社員研修をうけられる方へのメッセージをお願いします。

受けた方がいいですよ!受けてみないと分からないですよ!
実際、自分が受けてみて、聴いて、納得して、行動に移せているので、
是非、皆さんも体験してみて下さい。

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